公司治理
| 董事會成員及基本資料 | 董事會議事辦法 |
| 董事選任程序 | 董事進修推行要點 |
| 獨立董事之職責範疇規範 | 董事會多元化政策及落實情形 |
| 董事會成員及重要管理階層之接班規劃 |
| 審計委員會成員及基本資料 | 審計委員會組織規程 |
| 審計委員會運作情形 | 獨立董事與內部稽核主管之溝通情形 |
| 獨立董事與會計師之溝通情形 |
| 薪酬委員會成員及基本資料 | 薪酬委員會組織規程 |
| 薪酬委員會開會資訊 |
| 永續發展暨提名委員會成員及基本資料 | 永續發展暨提名委員會組織規程 |
| 永續發展暨提名委員會運作情形 |
| 董事會暨功能性委員會績效評估辦法 | 董事會暨功能性委員會內部績效評估結果 |
| 董事會外部績效評估結果 |
| 公司治理運作情形 |
| 公司章程 | 內部重大資訊處理作業程序 |
| 股東會議事規則 | 取得或處分資產處理程序 |
| 公司治理實務守則 | 永續發展實務守則 |
| 併購資訊揭露自律規範 | 供應商管理辦法 |
| 稅務治理政策 |
| 公司誠信經營守則 | 誠信經營作業程序及行為指南 |
| 履行誠信經營情形 | 誠信經營暨反貪腐、反賄絡政策承諾 |
| 檢舉制度實施辦法 |
| 投票政策 | 遵循聲明 |
| 機構投資人盡職治理守則 | 2023年股東會投票紀錄 |
| 2022年度盡職治理報告 | 2022年度議合紀錄 |
| 2022年度股東會投票紀錄 | 2021年度盡職治理報告 |
| 2020年度盡職治理報告 | 2021年度股東會投票紀錄 |
| 2020年度股東會投票紀錄 | 2021年度議合紀錄 |
| 2020年度議合紀錄 |
| 智慧財產管理計畫暨執行情形 |
| 人權政策 | 2023年人權風險評估管理表 |
| 道德行為準則 |
| 性騷擾防治措施、申訴及懲戒要點 |
| ISO 50001能源管理系統驗證通過證書 | 110年溫室氣體盤查驗證通過證書 |
| ISO 45001職業安全衛生管理系統驗證通過證書 | 111年溫室氣體聲明有限確信報告 |
| ISO 14001環境管理系統驗證通過證書 | 112年溫室氣體聲明有限確信報告 |
| ISO/IEC 27001資訊安全管理系統(ISMS)通過證書 |
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